OTS: Amazon už tretíkrát po sebe získal ocenenie Top Employer

Bratislava 21. januára (TASR/OTS) - Spoločnosť Amazon získala certifikát „Top Employer 2025“, ktorým potvrdzuje svoju pozíciu zodpovedného zamestnávateľa už tri po sebe idúce roky. Táto certifikácia, ktorú udeľuje inštitút Top Employers, je uznaním záväzku spoločnosti k rozvoju a well-beingu zamestnancov naprieč európskymi podnikmi.

„Tohtoročný certifikačný program Top Employers ukazuje odolnosť certifikovaných Top Employers 2025, ktorí dôsledne uprednostňujú rast a prosperitu svojich ľudí a obohacujú tak svet práce. Sme hrdí na to, že môžeme týchto lídrov a tímy, ktorým ide o ľudí, osláviť ako Top Employers na rok 2025,“ uviedol David Plink, generálny riaditeľ Top Employers Institute.

Špičková starostlivosť o zamestnancov

Spoločnosť Amazon zamestnáva na Slovensku približne 4 000 ľudí na rôznych pozíciách, od administratívnych pracovníkov až po logistiku. Zároveň dlhodobo investuje do rozvoja svojich tímov s dôrazom na školenia, rozmanitosť, inklúziu a bezpečnosť. Dôležitou súčasťou podpory zamestnancov sú vzdelávacie programy, ktoré zahŕňajú príspevky na školenia vo výške až 5 600 eur, a možnosti osvojiť si nové zručnosti. Spoločnosť poskytuje maximálnu flexibilitu v plánovaní pracovného času. Zamestnancom ponúka široké spektrum pracovných modelov, od 3-dňového až po štandardný 5-dňový pracovný týždeň. Zamestnanci si môžu zvoliť prácu v dvoch zmenách, iba denné zmeny, alebo sa rozhodnúť pre prácu počas víkendov.

„To, že sme už tretí rok po sebe získali ocenenie Top Employer na Slovensku, svedčí o našom neochvejnom odhodlaní starať sa o rast a blaho našich zamestnancov. Toto ocenenie podporuje naše trvalé úsilie prinášať neustále inovácie v oblasti podpory, rozvoja a posilňovania postavenia členov nášho tímu,“ uviedol Miloš Jasenčák, generálny manažér Amazon na Slovensku.

Investície do inovácií a bezpečnosti

V roku 2024 spoločnosť Amazon investovala 750 miliónov dolárov do zlepšenia bezpečnosti práce. Vďaka moderným technológiám, ako je umelá inteligencia, sa zameriava na optimalizáciu ergonómie a zníženie fyzickej záťaže. Moderné nástroje, ako napríklad Dragonfly, umožňujú zamestnancom efektívne zdieľať podnety, čím prispievajú k neustálemu zlepšovaniu pracovného prostredia.

Za posledných päť rokov investovala spoločnosť Amazon v Európe 700 miliónov eur do robotiky a pokročilých technologických riešení, ktoré zefektívňujú prevádzku a vytvárajú nové pracovné miesta. Tieto technológie viedli k vytvoreniu viac ako 700 nových pracovných kategórií a k výraznému rozšíreniu pracovných miest.

Budúcnosť práce

Spoločnosť Amazon plánuje do roku 2025 poskytnúť bezplatné školenie o umelej inteligencii dvom miliónom ľudí na celom svete. Táto iniciatíva je súčasťou širšej stratégie, ktorá spája technologický pokrok so starostlivosťou o zamestnancov a udržateľnosťou.

Ďalšie informácie o kariérnych príležitostiach v spoločnosti Amazon nájdete na stránke www.amazon.jobs.

O spoločnosti:

Amazon sa riadi štyrmi hlavnými zásadami: sústrediť sa na zákazníka viac ako na konkurenciu, snažiť sa o neustále zlepšovanie, zapájať sa do prevádzkových inovácií a myslieť dlhodobo. Spoločnosť Amazon sa snaží byť najviac prozákazníckou spoločnosťou, najlepším zamestnávateľom a najbezpečnejším pracoviskom na svete. Spoločnosť Amazon je priekopníkom projektov a služieb, ako sú zákaznícke recenzie, nakupovanie na jedno kliknutie, osobné odporúčania, účet Prime, Fulfillment by Amazon, Amazon Web Services, Kindle Direct Publishing, elektronické čítačky Kindle, vzdelávací program Career Choice, tablety Fire, Fire TV, Amazon Echo, Alexa, technológia Just Walk Out, Amazon Studios a The Climate Pledge. Záujemcovia o pracovné miesto v spoločnosti Amazon sa môžu prihlásiť priamo na webovej stránke.

Novinky zo sveta Amazonu nájdete na press portálu spoločnosti: https://amazon-news.cz/

UPOZORNENIE: Upozorňujeme odberateľov, že materiály označené skratkou OTS sú poskytované v rámci Originálnej textovej služby a za ich obsah nesie zodpovednosť zadávateľ.